Ingin menjadi bagian dari salah satu merek olahraga paling berpengaruh di dunia? Kami telah menyiapkan panduan lengkap agar Anda memahami cara membangun karier profesional di Adidas. Perusahaan ini percaya pada kekuatan olahraga untuk mengubah hidup dan mencari talenta yang memiliki semangat yang sama.

Dengan operasional di berbagai negara, organisasi ini menawarkan beragam peluang. Posisi yang tersedia mencakup bidang ritel hingga peran strategis di bidang-bidang seperti operasional, merchandising, dan perencanaan. Tersedia jalur karier yang sesuai dengan berbagai profil dan ambisi.

Lihat Lowongan Pekerjaan yang Tersedia

Kunjungi situs web resminya dan lihat sekarang juga!

AKSES →

Anda akan dialihkan ke situs web lain.

Iklan

Dalam materi ini, kami menjelaskan cara mencari lowongan kerja yang tersedia saat ini. Anda akan belajar cara menggunakan sistem pencarian dengan filter berdasarkan lokasi, jenis lowongan, dan bidang pekerjaan. Kami juga menyoroti komitmen perusahaan terhadap keragaman dan inklusi, yang tercermin dalam berbagai inisiatif khusus.

Selain itu, kami akan menunjukkan cara mengikuti akun @adidasCareers di Instagram. Di sana, perusahaan ini membagikan konten eksklusif mengenai budaya perusahaan, cerita di balik layar, dan peluang pengembangan karier. Tujuan kami adalah mempersiapkan Anda untuk setiap tahap proses seleksi di perusahaan ikonik ini.

Menjelajahi Karier di Adidas

Untuk mengidentifikasi posisi yang paling sesuai dengan profil Anda, sangatlah penting untuk menguasai sistem pencarian di platform ini. Kami menyediakan panduan praktis untuk menjelajahi peluang yang tersedia.

Peluang Kerja dan Lowongan Terkini

Adidas memiliki sistem pencarian dengan filter lanjutan. Anda dapat mempersempit pencarian berdasarkan jenis pekerjaan, jenis posisi, bidang profesional, dan lokasi tertentu.

Saat ini terdapat ratusan lowongan di berbagai lokasi. Platform ini memungkinkan Anda untuk melihat semua posisi yang tersedia, mulai dari jabatan kepemimpinan di bidang ritel hingga staf operasional.

Bank Talenta dan Keragaman

Bagi para pelamar yang belum menemukan lowongan yang sesuai, tersedia Bank Talenta yang berfokus pada Keragaman. Inisiatif ini akan tetap menyimpan profil Anda agar tetap aktif untuk peluang-peluang di masa mendatang.

Kami menekankan komitmen terhadap keberagaman melalui program-program khusus. Perusahaan ini mencari orang-orang yang bersedia mengubah hidup orang lain melalui olahraga.

Kami menyarankan Anda untuk mengikuti akun @adidasCareers di Instagram. Di sana, kami membagikan informasi terbaru setiap minggu mengenai budaya inklusif dan peluang baru untuk berkembang.

Mempersiapkan Lamaran Anda

Proses seleksi tidak hanya sekadar mengirimkan CV; proses ini membutuhkan bukti nyata bahwa Anda selaras dengan nilai-nilai organisasi. Kami telah menyiapkan panduan praktis untuk setiap tahap dalam perjalanan karier ini.

Tips untuk Menonjol dalam Proses Seleksi

Kami menyarankan Anda untuk menjelajahi bagian “Warm Up For Your Big Moment” di platform karier. Sumber daya ini memberikan wawasan strategis untuk persiapan Anda.

Gunakan juga program “inside3stripes” untuk memahami budaya perusahaan. Inisiatif ini menampilkan pengalaman nyata dari sudut pandang para karyawan.

Telusuri kampanye-kampanye terbaru dan posisi pasar perusahaan. Tunjukkan pemahaman Anda tentang bagaimana perusahaan memanfaatkan olahraga sebagai alat transformasi sosial.

Ikuti akun @adidasCareers di Instagram untuk mendapatkan informasi terbaru secara berkala. Tunjukkan minat yang tulus terhadap merek ini selama Anda mencari peluang kerja.

Panduan untuk Membuat Curriculum Vitae yang Sukses

Susunlah CV Anda dengan menonjolkan pengalaman yang berkaitan dengan olahraga dan kerja sama tim. Cantumkan contoh-contoh inovasi dan komitmen Anda dalam mengubah hidup orang lain.

Sampaikan dengan jelas kesediaan Anda untuk “menghadapi hal yang mustahil”, nilai inti organisasi ini. Karakteristik ini mencari para profesional yang tangguh dan berkomitmen terhadap tantangan yang berarti.

Sesuaikan setiap lamaran kerja dengan bidang pekerjaan yang spesifik. Tunjukkan kompetensi teknis yang relevan dan pemahaman Anda terhadap tanggung jawab setiap posisi.

Bagi para pelamar yang tertarik dengan Bank Talenta, tekankanlah pengalaman yang berkaitan dengan keragaman dan inklusi. Kualitas-kualitas ini sangat dihargai dalam program-program khusus perusahaan.

Pengalaman Adidas: Budaya dan Lingkungan Kerja

Menjelajahi seluk-beluk organisasi akan mengungkap aspek-aspek penting yang menentukan keberhasilan lamaran Anda. Memahami budaya perusahaan akan membantu Anda menilai sejauh mana harapan Anda selaras dengan realitas lingkungan kerja.

Di Balik Layar dan Nilai-Nilai Merek

Filosofi inti “Melalui olahraga, kita memiliki kekuatan untuk mengubah hidup” menjadi pedoman bagi seluruh kegiatan operasional. Visi ini mengubah tempat kerja menjadi ruang yang dipenuhi tujuan bersama.

Melalui inisiatif “Life at Adidas”, para pelamar dapat mengetahui apa yang membedakan pengalaman kerja di sini. Program ini memberikan gambaran yang autentik tentang kehidupan sehari-hari di perusahaan.

Program “inside3stripes” memungkinkan kita untuk melihat realitas melalui sudut pandang para karyawan itu sendiri. Tim ini berbagi pandangan yang jujur mengenai proses budaya dan kreatif.

Kami menekankan komitmen terhadap budaya inklusif yang menghargai keberagaman dan pengembangan profesional. Pendekatan ini menjamin adanya peluang untuk memberikan dampak yang signifikan melalui olahraga.

Kami menyarankan Anda untuk memahami nilai-nilai ini sebelum melamar. Pengetahuan ini memastikan keselarasan antara aspirasi pribadi Anda dan misi organisasi untuk mengubah hidup orang lain.

Kesimpulan

Panduan ini merangkum langkah-langkah penting untuk bergabung dengan organisasi yang didorong oleh tujuan untuk mengubah hidup melalui olahraga. Peluang-peluang ini lebih dari sekadar pekerjaan; ini adalah kesempatan untuk menjadi bagian dari misi yang bermakna.

Kami telah mengumpulkan berbagai sumber daya utama yang tersedia untuk Anda. Hal ini mencakup sistem pencarian dengan filter lanjutan, Bank Talenta untuk Keberagaman, dan ratusan lowongan pekerjaan. Alat-alat seperti profil @adidasCareers dan program “inside3stripes” sangat penting untuk memahami budaya perusahaan sebelum melamar.

Kami mendorong para profesional yang mengidentifikasikan diri dengan nilai “menghadapi hal yang mustahil” untuk melamar posisi-posisi ini. Meskipun saat ini belum ada lowongan yang tersedia, bank talenta ini akan memastikan Anda tetap terhubung untuk lowongan di masa mendatang.

Langkah Anda selanjutnya adalah mengakses platform tersebut, menerapkan filter, dan menyiapkan CV yang strategis. Manfaatkan bagian “Warm Up For Your Big Moment” untuk memaksimalkan peluang Anda. Merek ini mencari talenta yang bersedia bergabung dengan tim dan berkontribusi dalam mengembangkan budaya olahraga.